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姜堰区励才实验学校校长办公室副主任2022年述职报告
2023-01-14 08:56:56

述职报告

校办 费正河


尊敬的各位领导、各位同仁:

大家好!

2022年在不知不觉中拉上帷幕,回首一年来走过的路,有艰辛,有困惑,但更多的是充实、是快乐、是收获的幸福。在这里衷心感谢学校领导的信任、包容和指导,感谢各位同事的帮助和支持。现对本学年的主要工作述职如下,恳请各位领导和同仁给予批评指正:

一、思想方面

本人坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,忠诚党的教育事业,爱岗敬业,能自觉遵守社会公德和教师的行为规范。牢固树立教育是一种服务的意识,为学生服务、为教师服务、为学校服务。严格遵守学校的各项管理制度,能深刻认识到中层干部应做身正为范、做自觉遵守学校制度的表率。领导吩咐的事,尽自己的最大努力去办好;教师需要解决问题,尽自己的所能去解决。工作不推诿懈怠,以较高的要求来约束自己。

二、教学工作

春学期,我担任九(10)、(16)两个毕业班的物理教学任务,秋学期接手八(16)、(30)两个班的物理教学工作,无论毕业年级还是基础年级,我都牢固树立以教学为本的思想,时刻不忘自己领军教师的身份,经常自我施压。严谨教学是我的风格,追求教学优质、高效是我的教学目标,每一节课我都精心设计,精心准备,从学生的角度思考,力争通俗易懂,让却大部分同学接受和理解,同时加强个别辅导,及时解决学生的疑惑,教学成绩得到了同仁们的认可。

三、管理工作

作为学校的一名中层干部,我能做到相互团结、相互尊重、相互配合,工作认真负责,坚决服从组织决定,敢于承担责任。本学年主要做了以下工作:

1.校办工作

1)参与陕西省泾阳县教育代表团来校参观考察接待工作,并撰写微信报告;

2)撰写2022年度春学期校办工作总结;

3)全程参与学校改革转型的工作,历时一个月的时间,往返于原股东单位、新理事单位、教育局、民政局、公安部门以及税务局等多家单位,成功办理新的办学许可证、民办非企业法人证书,办理过程虽复杂、曲折,充满艰辛,但收获满满,既服务于学校,又促进了个人的成长;

4)配合教育局完成我校民办学校分类登记工作。

2.年级组工作

春学期,我担任九年级组副主任,负责常规检查,并对接德育处,主要做了如下工作:

(1)组建学管会,每日检查早读、卫生、午休等常规,定期布置和检查黑板报,并及时进行汇总,为班主任考核提供有力依据;

(2)及时转发上级部门的疫情防控通知,第一时间统计教师和学生的防疫数据;

(3)完成期中、期末班主任考核;

(4)配合德育处工作,及时传达各项通知、布置相关任务;

秋学期,我担任八年级组副主任,参与南校区的常规管理和教学工作,具体如下:

(1)每日巡查南校区早读、卫生、午休情况并及时通报;

(2)负责南校区各项考务工作;

(3)组织各学科新入职教师上过关课,促进年轻教师的成长;

(4)每周督查45周岁以下教师的教学反思和听课笔记,并及时公布检查结果。

3.班级工作

1)制定班级公约,实行积分制,对学生进行量化考核;

2)培养班干部,以生管生,锻炼学生管理能力;

3)细化管理,勤字当头,常到班级走一走,摸清学情和教情;

4)采取班级激励机制,每逢考试发放小奖品,激发学生学习动力;

5)深入学生家庭,家校互动,共育优良学品。

以上就是我一年来的工作,如果说对学校还有些贡献的话,这主要与各位校长的信任与支持分不开,与各位中层干部的帮助分不开;与教师们的团结协作分不开。“知不足而奋进,行不止塑品德”,本人将以此述职为契机,虚心接受领导和同事们的批评,努力学习弥补自身不足,勤奋工作报效学校栽培。最后,再次感谢各位领导对我的信任和支持,祝大家兔年吉祥,幸福安康。  

谢谢!



述职报告

校办公室      张学鹍

“盛年不重来。一日难再晨。及时当勉励,岁月不待人”。转眼之间到励才工作已整整满一年半年时间,感谢学校的信任,本学期让我在校办担任助理跟随学习,同时兼任七年级副主任分管班级常规和疫情防控工作。一年半以来,在校领导和和同事们的帮助和支持下,我基本适应了新的环境、新的工作节奏,充分认识到要成为一个合格的励才教师,就要甘于吃苦,乐于奉献,勤于学习,善于研究,务本求实,团结协作,敢于创新。迈入崭新的2023,回顾本学年来的工作,有喜悦有困惑,现总结如下,恳请各位领导和同事给予指导:

一、思想政治方面:身正为范,做好榜样

俗话说:在其位、思其职,谋其政。作为校办助理,珍惜每一次学习和锻炼的机会,首先要摆正自己的位置和态度,努力做好校办主任和副主任的助手,全心全意为他人服务。牢固树立两种意识,即重视合作意识,突出服务意识。在平时的工作中坚持两项原则:一是加强学习,珍惜每一次月度行政例会和学校和年级组各种会议及培训的学习机会,坚持思想洗礼和净化,不断加固精神防线,弘扬正气。二是乐于接受监督,自觉做到“三不”:工作时间长不计较,工作任务重不叫苦,做的事情多不厌烦。我始终认为一个人的职位或许有高低,能力也可能有大小,态度不应该有差距,每个人都要对自己的工作尽一分责任,奉献一份力量,告诫自己凡事要以身作则,赢得老师们的支持和信任。在平时的工作中,要对身边的同事尊重和谦和,不勾心斗角,注重团结,容人容言,荣辱不惊,真诚待人,认真做事。

二、具体工作方面:求真务实,努力工作

校办助理方面:努力做好“上传下达”,起到桥梁和沟通作用。在本学期助理工作中,我尽力以求真务实的态度,从顾全大局的角度出发,努力完成校办安排的各项任务,具体完成以下工作:本学期代表校办完成了本年度教师晋级(一类升二类))资料的审核工作,完成了各部门“十四五”发展目标的资料收集汇总和整理上报,协助完成2023年度学校工作总结的一、二部分初稿的整理撰写,本学期的完成最重要的一项工作是“励才”维权。受校办委托,利用工作之余时间对学校周边用“励才”做招牌的店面进行了排查和相关资料收集,相关资料提交区知识产权局,共涉及励才医院、励才眼镜、励才书店、励才房产和励才健身等多家机构,现已对相关机构进行约谈和整改。关于“励才”商标的注册相关事宜在去年多次和扬州文苑知识产权机构多次联系洽谈相关事宜,具体细节基本沟通清楚,只等签订合同委托相关业务。(维权是个比较复杂并且漫长的过程,所以进展比较缓慢和慎重)。教学是服务工作,而管理更是服务,不论是校办还是年级组的工作还有班主任工作都是千头万绪、琐碎而复杂的,常常是你可能做了许多默默无闻的工作,而其他人不一定能看得到或理解,对此要有好的心态,无怨无悔,这是作为一名管理助理人员应该具备的基本素养。

年级组工作方面:履行岗位职责,落实工作目标。承蒙学校信任,本学期担任七年级副主任,具体负责班级常规工作、疫情防控两方面的工作,自开学以来主要开展了以下工作:

1、强化初一新生的入学教育。在开学第一周,年级组统一组织各班学习了《中学生守则》《中学生日常行为规范》和《文明城市创建应知应会》,并完成了对相关学习的测试和验收。

2、完成了班级文化建设工作。开学初即着手布置,统一规划、个性设计,前后共历时一个月经历不下6次修改,在国庆小长假结束后完成年级组班级文化上墙,作为七年级对外展示的窗口。

3、组建七年级学管会。开学第二周,由每个班推荐两名责任心强,管理能力强的同学为学管会成员,本着让学生自己管理自己的理念,经过统一集中培训,分别负责教学区卫生,食堂就餐纪律和剩饭剩菜检查,就餐结束回班途中的纪律,课间的文明休息和文明礼仪的检查,中午的午休,学管会每天及时检查并汇总检查结果。为了提高学管会的工作热情和管理能力,每周五中午结束检查后在五楼统一集中进行总结。周天下午由上周值日小组长,对下一周的值日生进行培训,便于下周值日生做的更好,关于细节和疏漏的地方,我再做补充。

4、坚持每天3次常规巡查。年级组的常规管理坚持从身边的小事抓起,从点滴做起:从班级文化建设,卫生包干区的卫生打扫,课桌的整洁,排队用餐的纪律、午休,到课间文明休息......坚持做到有要求,有布置,有督促,有检查,有总结,有评比,持之以恒,常抓不懈。

5、常态化的疫情防控。本学期疫情任务比较重,每天要做好缺课学生信息统计汇总和上报,在疫情吃紧阶段,每天要做好教职员工和学生及家长自重点地区返回的摸排统计,班级每日的晨午检的落实,常态化的核酸检测(做好教师和学生核酸信息录入,安排组织年级组师生核酸检测),认真及时完成学校布置的各项疫情防控任务。

三、存在不足及努力方向:认真反思,努力改进

回顾一学年以来的工作,作为一名加入励才的新成员,自己在努力做到“三融”,即融入新的环境,融改新的教学模式,融通新的育人理念,在这个过程有一些地方不尽人意:

一是在“深”字上体现还不够,对其他教师和学生的困难和需要了解少,超前服务、及时服务和细致服务工作还不到位。

二是在“实”字的体现还不够。工作抓实、抓细、抓具体和“一杆子插到底”的实干精神还不够。

三是“韧”字体现还不够,由于性格使然,在工作推进和处理问题时不够高效,考虑不够全面周到,在管理服务方面不够有力,今后需要进一步加强和改进。

路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。未来以来,励才之路已经展开,机遇与挑战并存。唯有用一颗对励才的真心,对学生的红心,对事业的恒心才能收获满满硕果。新的一年我将用坚韧之心,不断的完善自我,成就学生,为励才的新时代的发展贡献自己的全部力量。

我的述职结束,不当之处还请批评指正。谢谢。


二〇二三年一月十五日


发布:陈芸001