（教师暑期培训系列报道三）
为打好教师绩效考核工作的主动仗，以使新学期开学后把此项工作引入更加科学、规范、合理的良性竞争机制，8月23日上午，桥头中心小学利用教师暑期培训大好良机，召开五届六次教代会，进一步讨论完善《桥头中心小学教职工2010年秋学期绩效考核办法》和《桥头中心小学教师竞聘上岗方案》。
教代会召开之前，该校首先成立了更具代表性的《绩效考核办法》制订领导小组，接着反复召开校务会、考核小组会，将原有《绩效考核办法》逐项逐条进行修订补充。今天的大会上教师们听取了刘拥军校长的报告，然后分组活动，大家讨论热烈，畅所欲言，充分发挥民主权利。分组讨论的意见再由考核小组进行汇总、斟酌，完善。最后工会王国荫主席将讨论、汇总的情况向大会报告。大家一致通过了《桥头中心小学教职工2010年秋学期绩效考核办法》和《桥头中心小学教师竞聘上岗方案》。