为加大培养三级骨干教师力度，兴泰中心小学于日前对教师申报校级三级骨干教师进行了统计考评并进行了公示。该校近年来被评为区级三级骨干教师的人员严重缺少，学校校长室为扭转这一状况，着力从培养校级骨干教师入手，制定了校级骨干教师成长奖惩考核办法，采用结对培养管理模式，按表彰奖励、教学展示、论文发表、课题研究、师徒结对、特长发展、基本功竞赛、泰微课制作等分类考评，并以此作为新学期推荐申报区级三级骨干教师的依据。