本学期，兴泰幼儿园迎来了5名新教师，为了帮助他们更好地成长，幼儿园通过多重措施对新教师进行培养。
一、制定培训计划。幼儿园为每位教师印发《指南》、《规程》、《纲要》等学习资料，并制定详实的培训计划，保证每位教师理论有提升。
二、开展专题辅导。每周对新教师的舞蹈、绘画、自弹自唱等技能进行专题辅导，要求教师天天练，周周考，月月清。
三、师徒结对帮扶。为每位新教师指定一位教育教学经验丰富、业务素质强的教师作为师父，签订帮扶协议，制定帮扶计划，帮助青年教师不断提高教学业务水平、班级管理和教科研能力，加快新教师的专业成长。
