姜堰区学前教育第二届“领雁计划”研修班培训心得（二）
抓住五月的尾巴，我们再次相聚在姜堰中专小报告厅，进行领雁班的第二次集中研修活动。
活动上午，我有幸聆听了黄特关于“用规划引领幼儿园发展”的专题讲座，详细地阐述了“规划”对个人以及学校发展的重要性，并从认识规划的内涵及价值、制定规划的方法及策略、形成规划的框架及实施思路三方面教我们如何做好规划，我印象最深刻的是黄特在讲座中提出的一句“最终实现的叫规划，半途而废的叫鬼话、空话、套话、废话、假话”，规划≠鬼话，我们可以轻易地提出若干的“鬼话”，但想要真正地做好规划是很有难度的，其实在此次活动之前，我们就已经对自己的个人发展规划进行了初拟，也对自己的规划充满了信心，现在想来，仍有着许多的不足，包括后面我们集中研讨时对各自规划的分享，也让我意识到自己规划中存在的诸多问题，将“假大空”转变成“可实现”，还需要再细细斟酌和思考，不要让自己的规划变成鬼话，更不要变成一场笑话。
同时，我也对如何做好幼儿园的发展规划有了一定的思考：在此次讲座之前，我对幼儿园的发展规划并没有太多的关注，虽然也曾参与了对本园发展规划的制定，但我并没有太认真地去思考“规划”对幼儿园发展、教师专业发展的意义，只把制定规划当作一个任务，而不是一个引领，有着过去的回顾，但对现在的思考以及对未来的展望却不是很多，以这样的规划作为前行“纲领”，是有着很多不足的，还需要不断完善和优化才能让大家在成长的道路上走得更快，走得更稳。“师者，所以传道受业解惑也”，黄特的讲座给我们推开了新世界的大门，规划是园长管理理想与管理智慧的结晶，大家都是幼儿园内的中坚力量，更需要对自己的未来、幼儿园的未来有更明确的目标和方向，有进步才能有发展，止步不前等同于退步。
下午来自海陵的黄秋香园长以“狮子分肉”故事为引，从实现创新管理、标杆管理、优质管理三点出发，分享了她多年来的管理经验，如何实现幼儿园的高质量管理，首先要实现领航者角色的转变，这也与我们领雁班的宗旨契合。黄园长讲座中的三颗心“创优之心”“聪慧之心”“包容之心”，在我看来，就是幼儿园的领航者需要有创新自律的意识、有解决问题的能力、有包容开阔的心胸，角色地位决定思想定位，高标准的视界才能求得高质量的发展，我们在努力，也在积极向这三心看齐，但说起来简单，做起来却很难，我需要学习的仍有很多。
自身的强大才是真正的强大，每一次的学习都是一次成长的过程，我们距离成为一名合格的“领头雁”仍有一段很长的距离。但我相信，在这样一个积极向上的“雁群”中，我不会缺少向上前行和奋斗的动力，在这里，我有一群与自己目标一致的同行者，我们会在前行的道路上互相激励，互相学习，不断突破自己，提升自己，让我们与目标之间的距离越来越近，终至登临高峰。