为提高教师业务素养，促进教师专业成长，全面提高师德修养和教师教育教学能力，近期，我市中小学再起教师校本培训高潮。

在前期由教育局组织开展的暑期骨干教师、骨干班主任集中培训的基础上，各学校纷纷组织校本培训。一方面，吸收、消化全市集中培训的内容，另一方面，又积极开展符合本校实际，具有本校特色的培训活动。市职教中心实施全员培训工程，为每位教师量身订制培训计划，从师德修养、业务水平和工作能力等方面组织培训，交流心得；市励才实验学校采用先总后分的培训方式，在全员参培的基础上，分年级进行专题培训，不断强化培训的针对性和实效性；溱潼二中对班主任工作进行重点培训，他们邀请社会知名专家、学者，对如何提高班主任素质和工作艺术举办专题讲座，并组织学习和讨论，为规范学校管理打造一支高素质的班主任队伍。