8月19日，姜堰区教育局举行2024年暑期校级干部培训班开班仪式，全区各中小学、幼儿园校级干部，局机关中层及以上人员参加。

开班仪式上，姜堰区委教育工委书记、区教育局局长申海峰作《九炼九变 百炼成钢 炼就卓越校长“金刚钻”  铸就活力教育“金品牌”》主题发言，要求全区校级干部以卓越为追求，百炼成钢、淬就真金，炼就坚不可摧的硬本领和应变自如的软实力，达到越而胜己、炉火纯青的卓越境界，成就“活力教育”品牌。

一、修炼“一眼千里”的规划力，变成领航有智慧的“刘希娅”式校长

校长要把学校办成想要的样子，创造出一所探求知识的学园、幸福成长的乐园、播种理想的田园、生命绽放的花园。没有战略远见，没有清晰目光，短期努力就是驴子拉磨，日复一日。一定要保持战略敏感。洞察发展规律，精准研判方向，将优势融入时代大势和教育形势，将局限与无限融合。先瞄准目标，再开枪。"凡事预则立，不预则废”，要“谋定而后动”，近期目标加远期目标，一步一脚印、一天一欢喜、一年一成长。要保持定力、集中精力、久久为功，继续擦亮姜堰教育的特色品牌、未来王牌，奋力铸就姜堰教育的金字招牌。

二、修炼“一言九鼎”的影响力，变成说话有分量的“王树国”式校长

要有人格魅力。充分信任老师，感染引领教师，做到“高、严、细、实”。要高眼界、高标准；要严以律己、严格要求；要从细微处入手、细节处着力；要做人诚实、做事踏实。要有专业素养。懂教育、懂教学、懂学生，带头上课、主动参加教研活动、与教师同台竞技。要有责任担当。雁过留声，人过留名。一位校长就是一所学校的标签，校长要有担当、有情怀，做到大事难事不甩手，错误失误不甩锅。

三、修炼“一呼百应”的组织力，变成做事有激情的“李希贵”式校长

校长是教师队伍中的“关键少数”，也是学校发展的“最大推手”，要有天才的想法、天才的行动，更要有凝聚、吸引教师的能力，形成“一呼百应”的组织力，能够广泛地组织、管理，让每个人都感到自己很重要，做到事事有人做，事事能落实。要善于识才。与教师保持沟通，收集多元化的信息，发现其成长需求，挖掘更多闪光点。要善于储才。着眼长远，立足改革，搭建平台，培养教师一专多能。要善于用才。做到人尽其能，人尽其才，不拘一格用教师，要强化教师的自我认同，持续放大自身优势。

四、修炼“一日三省”的反思力，变成思想有深度的“冯恩洪”式校长

“最好是一时的现象，更好才是永恒的追求”。校长应该在反思力提升上做全体教师的榜样，每天三省吾身：一省“今天你学习了什么？”校长书记要带头读书，组建教师“读书班”，定内容、定时间、定场所，带领一群人共同学习。二省“今天你有哪些收获？”要主动作为，走进课堂、走进教师，积极参与教育教学研讨，研究校园文化建设和教师发展。三省“今天你有什么缺憾？”要有复盘的能力，每件事不论成功与否，都要思考怎么才能做得更好。

五、修炼“一题多解”的创新力，变成改革有思路的“魏书生”式校长

六、修炼“一架天梯”的支撑力，变成培养有方法的“窦桂梅”式校长

为教师“抬轿子”，搭建成长的阶梯和发展的平台，为教师创造更好的工作环境，把教师的成长当作最高的荣誉，最大的责任使命。要关心教师的职业发展。搭建多元化学习平台，构建学习型组织，为教师提供个性化支持。要关注教师的成长需求。树榜样、指路径、明目标，激励成长。要关切教师的评价激励。坚决打破干多干少、干好干坏一个样的“大锅饭”现象。推进职称破格晋升机制，全面调动教师的积极性。

七、修炼“一体推进”的管理力，变成组织有章法的“蔡林森”式校长

学校是学生全面发展、教师专业发展的主阵地，校长是第一责任人。一是教学常规要实。重点落实常规集体备课、大单元备课、跨学科备课。作业凡布置必批改、凡批改必反馈，作业要分层设计、靶向设计。二是课后服务要优。要引入丰富的课外资源，遴选非学科类校外培训机构优秀教师进校园，强化家校合作共育，办好新父母学校及家长总校。三是作业设计要精。切实减轻学生作业负担，鼓励学生自主成长，积极探索区内语数英考级制度。

八、修炼“一笑而过”的沟通力，变成治校有温度的“陶行知”式校长

校长的笑容和宽容态度，有助于学校发展和教师成长。营造容错的干事氛围。让所有在学校的人很安心、很放松、很自然，尊重学校原有文化和传统，处理好守正创新的关系。建立互助的同事关系。相互补台不拆台，主动担责不推诿。相互支持，携手共进。校长要放下身段，要积极融进教师，设身处地为教师着想。打造学生终生难忘的教育场景。例如实小的访学周、毕业季，姜中的300天启航授旗仪式、200天徒步十里行军、百日冲刺誓师、圆梦50等活动，全面提振师生精气神，提高学习效率。

九、修炼“一尘不染”的廉洁力，变成人生有信仰的“陈立群”式校长

教育者应该有自己的信仰，坚守自己的教育初心，一生只做一件事：做好人，教好书。要加强学习，把好思想政治关。甘于奉献、淡泊名利，做一名让学生敬畏、让教师敬佩、让社会敬重的校长，在勤勉奋进、敬业奉献中，努力实现自己的人生价值，成就更出彩的自己、更出息的学生、更出色的学校。要谨慎用权，把好廉洁自律关。要时时保持“如履薄冰”的警醒，强化红线意识，坚守底线思维，清清白白做人、干干净净做事。要带头讲规矩守纪律，把遵守纪律规矩贯穿履职尽责、推进工作的全过程。要严管厚爱，把好师德建设关。把接受监督看作是对自己最大的爱护、最好的保护，坚决执行《十条禁令》，拒绝有偿家教和社会不良风气，营造风清气正的教育生态。

区委教育工委副书记、区教育局副局长孙长春主持开班仪式，要求全体学员全身心、沉浸式参与培训，第一时间将校长身份转换为学员身份，细心聆听并深刻体会专家讲座，积极参与互动，踊跃发表见解，展示学习成果与个人风采。